Kariérne cesty po kvalifikácii: Súkromná prax alebo interná prax?

Niekde medzi vašou treťou FLK2 simuláciou a momentom, keď konečne dostanete svoje meno na zoznam, sa objaví trochu nepríjemná otázka: do čoho sa vlastne kvalifikujem? Väčšina kandidátov to zaparkuje. Skúšky sú hlasné a okamžité a otázka týkajúca sa kariéry vám pripadá ako niečo, čo v budúcnosti vyriešite. Potom príde prijatie, náborový cyklus sa pohne a Future You sa ukáže ako osoba, ktorá má tri týždne na to, aby sa rozhodla medzi sídlom spoločnosti, úlohou interného poradcu v logistickej spoločnosti a aplikáciou vládneho právneho oddelenia, ktorá sa uzatvára v piatok.

Oplatí sa zamyslieť sa skôr. Nie preto, že potrebujete dvadsaťročný plán – nikto rozumný ho nemá – ale preto, že rozhodnutia, ktoré urobíte v súvislosti s kvalifikáciou pracovných skúseností, oblasti praxe, ktoré si skutočne užívate, keď sa pretĺkate FLK1 a FLK2, a typ ľudí, s ktorými chcete stráviť utorkové popoludnia, potichu zúžia alebo rozšíria vaše možnosti dlho predtým, ako vám niekto ponúkne zmluvu.

Tri svety – a prečo sú štítky lenivejšie, ako vyzerajú

„Súkromná prax, interný, verejný sektor“ je štandardná triáda a je to užitočná skratka. Je to tiež trochu zavádzajúce, pretože variácia v rámci každej kategórie je často väčšia ako rozdiel medzi nimi. Novokvalifikovaný právnik, ktorý vykonáva veľkoobjemové prevozy v rámci spoločnosti so štyrmi partnermi v Shropshire, a NQ vo finančnom tíme s pákovým efektom magického kruhu sú „súkromnou praxou“. Zdieľajú regulátor a takmer nič iné.

Považujte teda tri nadpisy za východiskové body a potom si vypočujte podrobnosti. Otázky, ktoré v skutočnosti predpovedajú, či budete šťastní, sú podrobnejšie:

• Kto je môj klient a koľko ich mám? Jeden interný podnik alebo štyridsať externých?
• A Som platený za svoj čas alebo za výsledky?
• Vlastním celú záležitosť alebo jej časť?
• Ako blízko som k rozhodnutiu – radiť osobe s rozhodovacou právomocou alebo písať pre niekoho, kto im radí?
• Ako vyzerá zlý týždeň a ako často sa stáva?

Na právnom veľtrhu sa to nikto nepýta. Sú to tí, na ktorých záleží v treťom roku.

Súkromná prax: predvolená hodnota, ktorá nie je povinná

Súkromná prax zostáva tam, kde väčšina novokvalifikovaných právnych zástupcov v Anglicku a Walese začína, a existujú na to dobré štrukturálne dôvody. Firmy sú nastavené tak, aby trénovali. Majú rámce dohľadu, precedentné banky, know-how tímy a – čo je najdôležitejšie – obchodný model, ktorý toleruje advokáta, ktorý je pomalých prvých osemnásť mesiacov, pretože niekto starší účtuje štvornásobne vyššiu sadzbu.

Veľké obchodné a mestské firmy

Získate technickú hĺbku, skutočne komplikované dokumenty a také mená klientov, ktoré uľahčia neskoršie kariérne kroky. Špecializáciu tiež získate rýchlejšie, než by ste čakali. NQ v sekuritizačnom tíme v roku dva nerobí „bankové právo“ v žiadnom všeobecnom zmysle; úzky kúsok z toho robia mimoriadne dobre. To je funkcia, ak máte radi majstrovstvo a chyba, ak máte radi rozmanitosť.

Obchod sú hodiny a kontrola nad vaším denníkom. Úprimná verzia: peniaze sú skutočné, školenie je skutočné a rovnako aj štvrtkové prirážky o 23:00. Niektorí ľudia považujú intenzitu za energizujúcu na štyri alebo päť rokov a potom odídu na internú úlohu s technickou dôveryhodnosťou. To nie je zlyhanie modelu – pre mnohých ľudí je model.

Regionálne, pouličné a butikové firmy

Tu získate zodpovednosť skôr a väčší počet prípadov. Ak ste sa kvalifikovali so silnými znalosťami Property Practice a závetov a správy majetku – predmety FLK2, ktoré mnohí kandidáti považujú za prácu – možno zistíte, že vás práca bude baviť oveľa viac, ako navrhovala revízia. Vybaviť si vlastnú dedičskú záležitosť, vysporiadať sa s pozostalou rodinou, zbadať intestatívny problém v napoly zapamätanom rodokmeni: to je iný profesionálny život ako prezeranie plánu 4 dohody o zariadení a pre mnohých právnikov aj uspokojivejší.

Boutique sú mierne od seba. Pracovná alebo imigračná prax pre desať právnikov môže ponúknuť kvalitnú prácu pre mesto so zlomkom byrokracie. Háčikom je tenší dohľad a menšia rezerva na chyby, takže zvyknú chcieť pár rokov skúseností po kvalifikácii, kým vás zoberú.

Čo súkromná prax testuje, čo SQE nerobí

Rozvoj podnikania. Nikto nehodnotí vašu schopnosť priniesť prácu, a napriek tomu sa približne od štvrtého roka stáva veľkou súčasťou toho, ako si vás vážia. Ak vás myšlienka na hosťovanie raňajok klienta prinúti ľahnúť si, je to informácia – nediskvalifikujúca, ale stojí za to započítať.

In-house: bližšie k rozhodnutiu, ďalej od predchádzajúcej banky

Vnútropodniková právnická profesia v Spojenom kráľovstve za posledné dve desaťročia výrazne vzrástla a už sa s ňou nepovažuje tak, že niekde právni zástupcovia spomalia. Veľké banky, poisťovatelia, maloobchodníci, energetické spoločnosti, univerzity, futbalové kluby, trusty NHS a veľmi dlhé skupiny spoločností zamestnávajú priamo právnikov.

Čo sa mení, je váš vzťah s klientom. Máte jeden. Sedíte na ich poradách, poznáte ich obchodnú stratégiu, dôsledky svojich rád vidíte na štvrťročných číslach. Poradenstvo je kratšie, rýchlejšie a komerčnejšie – klasická vnútropodniková sťažnosť na externého poradcu je štrnásťstranová poznámka, ktorá nikdy neodpovedá na otázku.

V súkromnej praxi sa vás pýtajú, či je niečo v súlade so zákonom. Interne sa vás pýtajú, či by to mala urobiť spoločnosť. To sú iné otázky a tá druhá je ťažšia.

Nevýhody sú tiež skutočné. Menšie tímy znamenajú menej technického mentoringu; môžete byť jediný človek v budove, ktorý vie niečo o spotrebiteľskom úvere. Rozpočty sú obmedzené, takže budete radšej skúšať, čo poslať, a riadiť externé firmy, ako robiť všetku prácu sami. A kariérny rebríček je kratší – šesťčlenný právny tím má jednu generálnu právnu zástupkyňu a tá môže mať štyridsaťjeden.

A: NQ, ktorý išiel priamo do domu

Považujte za kandidátku – volajte ju Priya – ktorá absolvovala dva roky QWE na troch stážach: osem mesiacov v tíme obchodných zmlúv strednej komerčnej firmy, desať mesiacov ako koncipientka v právnej funkcii podniku SaaS a šesť mesiacov na klinike právneho poradenstva, ktorá sa zaoberá spotrebiteľskými a bytovými záležitosťami. Prvýkrát prekonala FLK1, po tesnej chybe na účtoch a trustoch právnikov prekonala FLK2, potom prekonala SQE2.

Na papieri jej žiadosť do mestskej firmy súperila s kandidátmi, ktorí tam uzatvorili celý dvojročný kontrakt na školenie. Jej žiadosť v rozširujúcom sa právnom tíme spoločnosti SaaS takmer s nikým nesúťažila, pretože už vypracovala ich dodatky o spracovaní údajov, poznala ich zmluvu o predaji a mala hlavného právneho zástupcu, ktorý bol ochotný za ňu ručiť. Pracovala v NQ s platom nižším ako mestský NQ a vyšším ako regionálny, s mandátom pokrývajúcim komerčné zmluvy a časť práce v oblasti ochrany osobných údajov.

Dve pozorovania. Po prvé, jej QWE nebola náhodná akumulácia skúseností – rámec SRA zámerne umožňuje až štyrom organizáciám a túto flexibilitu využila na vytvorenie súvislého príbehu, a nie ako zošita. Po druhé, interným vstupom do NQ sa zúžil jej bezprostredný technický rozsah a zároveň sa výrazne zvýšila jej komerčná expozícia. O tri roky neskôr robila prácu, ktorej sa súčasník súkromnej praxe dotkol až na úrovni vyššieho spolupracovníka, a bola prvou, ktorá priznala, že jej navrhovanie čohokoľvek mimo reklamy a súkromia zhrdzavelo.

Oba výsledky sú obhájiteľné. Ani jeden nie je ten „správny“, bez ohľadu na to, čo vám povie ktokoľvek na paneli kariéry.

Verejný sektor a neziskové organizácie: podceňované tretie dvere

Toto je kategória, o ktorej kandidáti vedia najmenej, čo je zvláštne, pretože obsahuje niektoré z právne najzaujímavejších prác dostupných v Anglicku a Walese.

Vládna právna práca

Právne oddelenie vlády a právne tímy jednotlivých oddelení a agentúr poskytujú poradenstvo v oblasti legislatívy, súdneho preskúmania, verejného obstarávania, národnej bezpečnosti, ľudských práv – ústavného a správneho zákona, ktorý ste revidovali pre FLK1, s výnimkou skutočných dôsledkov a skutočných žalobcov. Ak ste sa pristihli, že vás Wednesbury otázky o nezmyselnosti namiesto toho, aby ste sa nimi zaoberali, skutočne bavili, je to signál, ktorý stojí za to brať vážne.

Trestné stíhanie a kriminálna práca

The Crown Prosecution Service, tímy prokuratúry miestnych orgánov a regulátori ako FCA alebo Health and Safety Executive potrebujú právnikov, ktorí dokážu zvládnuť kriminálnu a kvázi kriminálnu prácu. Advokácia sa vyznačuje výraznými funkciami a na rozdiel od väčšiny súkromných praxí môžete byť na nohách v priebehu niekoľkých mesiacov. Ak bola obhajoba SQE2 hodnotením, na ktoré ste sa skutočne tešili, všimnite si, že dole.

Právne tímy miestnych orgánov a NHS

Nesmierne rozmanité: jeden týždeň konanie o ochrane dieťaťa, druhý týždeň plánovacie odvolanie, potom spor o zmluvy s poskytovateľom zariadení. Právni zástupcovia miestnej samosprávy majú tendenciu opisovať prácu ako neúnavnú a zmysluplnú v zhruba rovnakej miere. Mzda je nižšia ako komerčná súkromná prax; dôchodky, flexibilita a istota zamestnania sa často porovnávajú priaznivo.

Právna pomoc a charitatívny sektor

Bývanie, imigrácia, komunitná starostlivosť, sociálne dávky, diskriminácia. Chronicky podfinancované a úplne závislé od ľudí, ktorí si to vyberajú zámerne. Majte jasné oči vo financiách – tlaky sektora na financovanie sú dobre zdokumentované – a rovnako jasné v súvislosti so skutočnosťou, že právnik v oblasti bývania, ktorý zastavil nezákonné vysťahovanie v piatok popoludní, urobil niečo, na čo bude korporácia NQ čakať roky.

A – a ako ho použiť

Jedna asymetria si zaslúži dôraz, pretože vedie k mnohým rozumným rozhodnutiam na začiatku kariéry: dvere zo súkromnej praxe do internej sú širšie ako zadné dvere. Firmy, ktoré prijímajú päťročného kvalifikovaného spolupracovníka, chcú fakturovateľný technický výstup; päť rokov komerčnej internej práce sa k tomu presne nezmapuje. Nie je to nemožné a stáva sa to častejšie ako kedysi, no plánujte s predpokladom, že je to ťažšie.

Ako vaša trasa SQE a QWE ticho nastavili kurz

Podľa súčasného rámca kvalifikácie právneho zástupcu v Anglicku a Walese potrebujete titul alebo ekvivalentnú kvalifikáciu, oba hodnotenia SQE, dvojročnú kvalifikačnú prax a na splnenie požiadaviek na charakter a vhodnosť SRA. (Ak ste začali po trase Legal Practice Course pred príchodom SQE, stále sa na vás môžu vzťahovať prechodné opatrenia – skontrolujte si pozíciu na sra.org.uk a nespoliehajte sa na to, čo vám niekto povedal v roku 2022.)

Kúsok QWE je miesto, kde kandidáti nechávajú hodnotu na stole. Keďže ho možno zhromaždiť až v štyroch organizáciách a potvrdiť právnym zástupcom alebo COLP, je lákavé považovať ho za krabicu, ktorú treba vyplniť. Zamestnávatelia to čítajú ako príbeh. Kandidát, ktorého QWE zastrešuje firmu zaoberajúcu sa škodou na zdraví, interný tím žalovaného poisťovateľa a právne centrum, má zjavný a jasný záujem o riešenie sporov. Kandidátka s tromi nesúvisiacimi umiestneniami sa musí na každom pohovore vysvetliť. Obidve spĺňajú požiadavky SRA; iba jeden si zároveň buduje kariéru.

Tri praktické body:

1. Zaznamenajte si svoje QWE súčasne. Poznámky k jednotlivým kompetenciám, uchovávané priebežne. Naháňať nadriadeného o dva roky neskôr za potvrdením práce, ktorú si sotva pamätáte, je zvláštny druh utrpenia.
2. Nechajte svoju revíziu informovať o vašich preferenciách. Trinásť predmetov v rámci FLK1 a FLK2 je široká diagnostika. Ak vám Business Law and Practice dávalo zmysel tak, ako to Land Law nikdy nedával, je to údaj o tom, ako funguje váš mozog, nielen o tom, čo ste si zapamätali.
3. Nepreindexujte miery úspešnosti. Kandidáti míňajú veľa energie na úspešnosť SQE a pomerne málo na to, čo sa stane potom. Výkon pri prvom pokuse sa medzi sedeniami a kohortami značne líši; SRA zverejňuje čísla po každom hodnotení, takže si ich radšej prečítajte ako klebety. Žiadny personalista sa ma nikdy nespýtal, aké bolo moje skóre FLK1.

Kde sa príprava na skúšky a kariérna stratégia skutočne prekrývajú

Prekrývajú sa na jednom mieste: efektívnosť. Každá hodina, ktorú získate späť z neefektívnej revízie SQE, je hodina, ktorú môžete stráviť na žiadostiach, kávičkách s ľuďmi, ktorí robia prácu, na ktorú ste zvedaví, alebo skutočne robia svoju QWE dobre. To je skutočný argument pre štruktúrované cvičenie pred pasívnym čítaním – cielená práca s otázkami s náležitou analýzou vám povie, ktorý z trinástich predmetov si stále vyžaduje pozornosť, namiesto toho, aby ste si ich nechali znova prečítať všetky. Sledoval som kandidátov, ktorí strávili štrnásť dní opätovným zvýrazňovaním poznámok Trusts, keď 200 dobre zvolených otázok za jedno popoludnie objavilo rovnaké tri medzery. Ak chcete systém, ktorý uprednostňuje neviditeľné otázky a vaše predchádzajúce nesprávne odpovede, banka otázok Ant Law SQE Question Bank je postavená presne na tejto logike, s majstrovskými údajmi na úrovni predmetu, takže môžete vidieť, kde skutočne stojíte, a nie to, kde si myslíte, že stojíte.

Rozhodovanie bez krištáľovej gule

Nevyberáš si život. Vyberáte si prvé zamestnanie, ktoré vás naučí oveľa viac o vašich preferenciách, než akékoľvek uvažovanie. Niekoľko heuristiek, ktoré fungujú pomerne dobre: ​​

• Optimalizujte dohľad v prvých troch rokoch. Jediným najlepším predpokladom toho, či sa stanete dobrým právnym zástupcom, je to, kto a ako starostlivo kontroluje vašu prácu. Opýtajte sa na to priamo na pohovore.
• Ak si nie ste istý, uprednostňujte skôr šírku. Zúženie je jednoduché; rozšírenie neskôr nie je.
• Otestujte sa predtým, než sa zaviažete. Jeden úprimný rozhovor s právnym zástupcom miestneho úradu na ochranu detí vám povie viac ako týždeň výskumu.
• Berte peniaze vážne, nie slávnostne. Úroveň dlhu a rodinné okolnosti legitímne ovplyvňujú rozhodnutia. Len sa netvárte, že samotný plat urobí neznesiteľnú prácu znesiteľnou.
• Sledujte päťročných kvalifikovaných ľudí, nie partnerov. Sú realistickou verziou vašej budúcnosti.

Profesia je priepustnejšia, ako sa navonok zdá. Právni zástupcovia sa presúvajú z CPS do regulačných interných úloh, z korporátnych tímov City do pozícií všeobecných poradcov pre charitu, z práce pre súkromných klientov na vysokej úrovni k menovaniu sudcov. To, čo vás sprevádza, je technická dôveryhodnosť a povesť osoby, ktorá odpovedá na otázku. Obe sú postavené v prvých rokoch bez ohľadu na to, kde ich strávite.

So: riadne dokončite skúšky a potom si vyberte schválne. Ak ste stále vo fáze FLK1/FLK2 a chcete stráviť menej večerov hádaním, či ste pripravení, spustite časovo vymedzený súbor 90 otázok o témach, ktorým ste sa vyhýbali, a zistite, čo hovoria analytiky – Ant Law SQE Banka otázok na XX3Y4, Android a iOS, spätná väzba je zdarma. tri najslabšie predmety majú teraz väčšiu hodnotu ako ďalšie čítanie vašich poznámok. Potvrďte si aktuálne okná na sedenie, poplatky a podrobnosti hodnotenia na sqe.sra.org.uk predtým, než si niečo naplánujete okolo dátumov.