QWE keresése képzési szerződés nélkül: gyakorlati útmutató

Elvégezte a diplomát. Ön vagy túllépte az SQE1-t, vagy félúton van az őrlésen. Ön pedig – valljuk meg őszintén – valahol negyven-kétszáz képzési szerződésre jelentkezett, és az elutasítások a durvaság határát súroló pontossággal érkeztek. Ezalatt valaki a kohorszodból már több hónapos szakmai tapasztalatot gyűjt egy kétpartnerű, főutcai cégnél, amelyről senki sem hallott, és még azelőtt felveszik őket, hogy befejezné a harmadik nyaralási programját.

TA kínos igazság az angliai és walesi ügyvédi képesítéshez vezető új útról: többé nem a képzési szerződés a kapu. Ez egy one kapu, és egy keskeny. Az SRA minősítő munkatapasztalat kerete szándékosan szélesítette a bejáratot, és meglepően sok jelentkező még mindig megszokásból áll sorban a régi ajtó előtt.

Amit az SRA valójában megkövetel – és mire nem

A jelenlegi keretek között négy dolog szükséges a minősítéshez: végzettség (vagy azzal egyenértékű végzettség vagy gyakorlat), SQE1 és SQE2 bizonyítvány, két év teljes munkaidővel egyenértékű, minősítő munkatapasztalat, valamint az SRA jellem- és alkalmassági követelményeinek való megfelelés. Ennyi. A listában sehol nem szerepel a „képzési szerződés” kifejezés.

QWE elvi szinten olyan munka, amely lehetőséget ad az SRA ügyvédi kompetencianyilatkozatában meghatározott kompetenciák egy részének vagy mindegyikének fejlesztésére. Két év teljes munkaidős egyenérték. Akár négy különböző szervezet között is felosztható. Lehet fizetett vagy nem fizetett. Elvégezhető az SQE felmérések előtt, alatt vagy után. Ezt meg kell erősítenie egy ügyvédnek vagy a szervezet jogi gyakorlattal foglalkozó megfelelőségi tisztviselőjének.

Olvassa el újra, lassan, mert a legtöbb aggodalom, amit a jelöltekben látok, abból fakad, hogy nem olvastam el. Nem kell egyetlen munkáltató sem, aki szponzorál. Nincs szükség formális ülésforgatásra. Nem kell, hogy „beszerveztek” semmibe. A jogi diploma keretében végzett gyakorlatok számíthatnak. A jogi klinikán végzett önkéntes munka számíthat. Jogi osztályon, non-profit szervezetnél, jogi tanácsadó jótékonysági szervezetnél, szabályozott cégnél jogi képviselőként eltöltött idő – mindez potenciálisan a hatálya alá tartozik.

Az eljárási részletek – hogyan rögzíti a mySRA-fiókjában, mit ír alá ténylegesen a megerősítő ügyvéd, mi történik, ha nincs elérhető ügyvéd a megerősítéshez – változások a margókon, és szívesebben olvassa el a jelenlegi megfogalmazást, mintsem bízzon az összefoglalómban. Keresse fel a sra.org.uk webhelyet, és olvassa el közvetlenül az QWE útmutatót. Ez húsz percet vesz igénybe, és egy év hibás erőfeszítéstől kímél meg.

A legfélreértettebb pont

Az Ön megerősítő ügyvédjének nem kell személyesen felügyelnie Önt, naponta, a teljes időszak alatt. elégedettnek kell lenniük azzal, hogy lehetősége volt a megfelelő kompetenciák fejlesztésére, és képesnek kell lennie arra, hogy ezt ellenőrizhesse. Ez a gyakorlatban azt jelenti, hogy olyan ügyvéd, aki ismeri az Ön munkáját, hozzáfér az aktákhoz vagy a felügyelőhöz, és készen áll a nevének feltüntetésére. Egy olyan cégnél, ahol három díjazó van, ez egyértelmű. Egy nagy házon belüli csapatnál, ahol az Ön közvetlen vezetője nem jogász, tervezést igényel – és a tervezésnek az elején kell megtörténnie, nem pedig tizennyolc hónap múlva, amikor kétségbeesetten vágyik az aláírásra.

Ahol a munka valójában

Íme a képzési szerződések piaca: ez a leglátványosabb része a legális toborzási környezetnek és a legversenyképesebb, mert meg van hirdetve, strukturált, és mindenki jelentkezik. Az QWE-ra jogosult piac nagyobb, csendesebb és rosszul hirdetik – gyakran egy cég saját honlapján, egyszer, tizenegy napig, „Jogi asszisztens” címmel.

• Felső utcai és kistérségi cégek. Kettő-tizenöt díjazott, szállítmányozással, magánügyféllel, családdal, bűnözéssel, kisebb peres ügyekkel. Krónikusan hiányzik a tisztességes emberekből. Gyakran hajlandó aláírni az QWE-t, mert a partner emlékszik, milyen volt. A fizetés szerény; az expozíció óriási – a harmadik napon fogsz rajzolni.
• Jogi jogi szerepek közepes és nagy cégeknél. Eredeti QWE, ha a munka legális, és megerősítő ügyvédet szerezhet. A kockázat a szűkösségben rejlik: tizennyolc hónapnyi dokumentum-ellenőrzés egyetlen közzétételi gyakorlaton nem fog átfogó kompetenciaképet kialakítani. Kérdezd meg interjún, hogyan néz ki a munkakör.
• Házon belüli jogi csapatok. Kiskereskedelem, biztosítás, technológia, önkormányzat, NHS tröszt, lakásszövetkezet. Gyakran figyelmen kívül hagyott, és gyakran a legjobban vezetett képzési környezet, amelyet egy városi cégen kívül találhat. Mielőtt elfogadná, ellenőrizze, hogy van-e képzett ügyvéd a csapatban.
• Jogi központok, jótékonysági tanácsadó szervezetek és egyetemi klinikák. Gyakran önkéntesek vagy alacsony fizetésűek, de az ügyfélkapcsolat valódi és azonnali. Kiváló az interjúkészítési és tanácsadói kompetenciákhoz – és nem véletlenül kiváló felkészítés az SQE2 ügyfélinterjúra.
• Szabályozott testületek és kormányzati jogi szerepkörök. Jogi tisztviselő és ügyvédi munkakörök a szabályozó hatóságoknál, bíróságoknál és kormányzati szerveknél. Strukturált, felügyelt, és általában szívesen megerősítik az QWE-t, mert megértik a keretrendszert.
• Alternatív üzleti struktúrák és jogi folyamatok. Kötetmunka, erősen rendszerezett. Tud számolni. Kompetencia zsákutca is lehet. Kikérdezd azt.

Az ezen az útvonalon leggyorsabban kvalifikált jelöltek önéletrajzai nem a legjobbak. Ők azok, akik nem vártak a kiválasztásra, és elkezdték szándékosan, hónapról hónapra összerakni két évüket, mintha egy ügyiratot építenének.

A beállítások hozzávetőleges térképe a kompetenciákhoz képest

A működő példa: hogyan szerelt össze Priya két évet

Hadd adjak egy konkrét ténymintát, mert az absztrakciók senkinek sem segítenek.

Priya 2:1-gyel végzett a történelemben, átváltozott, és harmincnyolc képzési szerződésre jelentkezett két ciklus alatt. Két első körös interjú, ajánlat nélkül. Részmunkaidőben dolgozott egy telefonos ügyfélszolgálaton, és azon kezdett gondolkodni, vajon elpazarolt-e három évet.

Amit helyette csinált, nagyjából huszonhat hónapon keresztül:

1. Hónapok 1–5: egyetemi jogi klinika, heti másfél napon. Lakásromlási és jóléti juttatások. Kifizetetlen. Meghallgatta az ügyfeleket, utasításokat fogadott el, leveleket fogalmazott meg a követelés előtt felügyelet mellett, és egyszer megjelent egy elsőfokú bíróságon a felügyelő ügyvéd mellett. Mivel részmunkaidős volt, ez nagyjából két hónapnyi teljes munkaidőnek számított QWE. Kicsi – de valódi, és ez adott neki beszélnivalót.
2. Hónapok 4–16: jogi képviselő, három partner cég Leicesterben. Lakossági átruházás és hagyaték. 24 ezer font. A hatodik hónaptól kezdve saját, kis mennyiségű szabadon birtokolt tranzakciókat vezetett, földhivatali kérelmeket kezelt, ügyfelei pénzkérdéseit kezelte a cég pénztárosával együtt, és tucatnyi egyszerű végrendeletet készített. Tizenhárom hónap, teljes munkaidőben. Az ingatlanpartner már az elején beleegyezett, hogy ő lesz a megerősítő ügyvédje, és negyedévente tizenöt percet kellett bejelentkezniük a kompetenciák naplózására.
3. Hónapok 17–27.: jogi asszisztens, házon belüli csapat egy lakásszövetkezetnél. 31 ezer GBP. Irányítás, beszerzési szerződések, egyes birtoklási eljárások. Tizenegy hónap. A csapatnak két ügyvédje volt, akik közül az egyik megerősítette az időszakot.

Total: kényelmesen több mint két éves teljes munkaidős egyenértékben, három szervezetben, a vitás és nem vitás, magánügyfél és kereskedelmi területre kiterjedő kompetenciaprofillal. FLK1-t ült a Leicester cégnél, és FLK2-t a következő ablakban; SQE2 azután érkezett, hogy házon belülre költözött, ekkor már tényleges ügyfeleket kérdezett meg, és valódi leveleket írt, ami miatt a készségfelmérés kevésbé tűnt színháznak.

Priya útja körülbelül három évig tartott az érettségitől a felvételig. Körülbelül annyiba került volna, mint egy képzési szerződés – csakhogy nem volt szüksége senkire, hogy kiválassza.

Hogyan szerezheti meg a szerepeket, ha nincs jogi tapasztalata

A csirke-tojás probléma valós. A cégek tapasztalatot szeretnének; a tapasztalat céget igényel. Három dolog töri meg a hurkot.

1. Hagyja abba a képzési szerződési kérelmek írását, és írjon egy jogi képviselői javaslatot

Ezek különböző dokumentumok. A képzési szerződés alkalmazás két év alatt értékesíti a potenciált. Egy jogvédő alkalmazás usefulnesst értékesít ebben a hónapban. A kis cégek nem törődnek az ENSZ-elnökséggel. Érdekelnek, hogy tud-e fogalmazni egy hozzáértő üldözőlevelet, kezelni egy nehéz ügyfelet telefonon, és nem veszít el egy fájlt. Vezessen ezzel. Az oldal kétharmada, egyszerűen megírva, megnevezve a kívánt gyakorlati területeket, valamint azt, hogy Ön SQE képesítéssel vagy SQE1 minősítéssel rendelkezik.

2. Menjen oda, ahol az alkalmazások nem

Ring cégek. Valójában hívja fel őket – azokat, akik negyven percen belül vannak az Ön lakóhelyétől, ábécé sorrendben dolgozva a Jogi Társaság Keressen egy ügyvédet listáit. Kérd meg a gyakorlatvezetőt. "Éleltem az SQE1-t, ügyvédi munkát keresek magánügyfélben vagy szállítmányozásban, vállalod?" Nagyjából tízből kilenc mond nemet. A tizedik megéri a másik kilencet. Ez körülbelül két napig kínzó érzés, majd rutinná válik.

3. Tegye fel az QWE kérdést korán, de ne először

Ne nyissa meg azzal, hogy "aláírnád az QWE-t?" – úgy hangzik, mintha lépcsőfokként kezelné a munkát, ami, rendben, az is, de senki sem élvezi, ha elmondják. Emelje fel, ha kölcsönös érdeklődés mutatkozik, annak körébe, hogy mihez fog hozzájárulni: "Szeretnék építeni a képesítés felé, amíg itt vagyok. Kényelmesen megerősítené a tapasztalatot, és van-e olyan ügyvéd, aki természetes személy lenne erre?" Ha a válasz határozott nem, ez hasznos információ – akkor is vállalja a munkát, ha pénzre van szüksége, de keresse tovább.

Mi a teendő, ha egy korábbi munkáltató nem erősíti meg

Megtörténik. A cégek bezárnak; a felügyelők távoznak; savanyúak a kapcsolatok. Ne gondolja, hogy az időszak elveszett. Az SRA útmutatást ad arra vonatkozóan, hogy mit kell tenni, ha nehéz megerősítést szerezni, és a válasz általában magában foglalja egy alternatív ügyvéd keresését, aki ellenőrizni tudja a munkát az iratokból. Pontosan ezért kell az első héttől kezdve vezetnie a saját egyidejű naplóját – dátumok, ügytípusok, kompetenciák, felügyelők nevei. Egy táblázat. Havonta frissítve. Unalmas, és óriásit takarít meg.

SQE1 felülvizsgálata, miközben Ön ténylegesen dolgozik

Itt harap vissza az QWE útvonal. A képzési szerződés általában fizetett tanulmányi szabadsággal és egy felkészítő tanfolyammal jár. A saját QWE összeállítása azt jelenti, hogy finanszírozza és ütemezi a saját SQE vizsgára való felkészülését, általában 9-től 6-ig, kiszámíthatatlan pénteki napokkal.

TKét dolgot mondanék erről, abból, hogy látom, hogy sokan csinálják jól és sokan rosszul.

Először is, a dolgozó jelöltek alulértékelt előnnyel rendelkeznek az alkalmazott kérdések tekintetében. FLK1 Business Law and Practice és Dispute Resolution, valamint FLK2 Property Practice ügyvédi számlái és végrendeletei, mind azokat jutalmazzák, akik látták az igazit. Ha valóban egyeztetett egy ügyfélszámlát, vagy üldözte a földhivatali igénylést, a tényminták többé nem absztraktak. Azok a pályázók, akik közvetlenül a nappali tagozatról érkeznek, gyakran jobban ismerik a „fekete betűs” törvényt, és gyengébbek a gyakorlati forgatókönyvekben.

Másodszor, a szűk keresztmetszet a kérdések mennyisége, nem pedig az olvasás. Az SQE1 két értékelés – FLK1 és FLK2 – egyenként 180 feleletválasztós kérdésből áll, amelyek két, 2 óra 33 perces szakaszra oszthatók. A két tanulmányban 360 kérdés tizenhárom működő jogi ismeretek tárgyát fedi le. Senki sem múlik el azzal, hogy a vonaton újraolvassa a jegyzeteket. Több ezer kérdést feltesz, félretéveszted őket, és megérted why, hogy a figyelemelterelő csábító volt.

Melyik az őszinte eset a komoly kérdések bankjának használatára, nem pedig egy halom tankönyvre. Pontosan így használtam a Ant Law SQE kérdésbankot munka közben – reggel húsz-harminc kérdés az iroda előtt, altémákonként megjelölve, hogy bármelyik területet be tudjam kalapálni, ahol a pontosságom összeomlott, és az intelligens gyakorlómotor visszaadja azokat, amelyeket három héttel korábban elhibáztam, nem pedig hagyta, hogy a témákat már kedveltem. A 90 kérdésből álló, 180 perces gúnyok is számítanak: az időarány az, ami megragadja az embereket, és nem lehet kártyákkal szimulálni a vizsganyomást.

On áthaladási arány – számítson arra, hogy az SQE1 valóban kemény lesz. A jelöltek jelentős része nem megy át első alkalommal, és a közzétett adatok az ülések között mozognak, ezért tekintse meg az SRA saját értékelő jelentését a sqe.sra.org.uk címen, ahelyett, hogy egy fórumon idézett százalékban bízna. Ugyanez vonatkozik a díjakra, a foglalási ablakokra és az ülésnapokra: ezek az SRA-k, és ez az egyetlen forrás, amelyre támaszkodnék.

Az őszinte kompromisszumok

Y Nem fogok úgy tenni, mintha ez az útvonal egy városi képzési szerződéssel egyenértékű. Három konkrét módon nem az.

• Money. A jogi képviselő fizetése lényegesen alacsonyabb, mint a nagy cégek gyakornoki fizetése, és ön finanszírozza az SQE felkészítési és értékelési díjat. Költségvetés arra rendesen.
• Sfelügyeleti minőség. A strukturált képzési szerződés rendelkezik minőségellenőrzéssel. Az önállóan összeszerelt QWE mindent megtesz, amit a felettese adott. Ezt aktívan kell kezelnie – kérjen visszajelzést, kérjen keményebb munkát, lépjen tovább, ha abbahagyta a tanulást.
• Minősítés utáni jelzés. Egyes nagy cégek még mindig a minőség helyettesítőjeként olvassák az „X-en képzett” kifejezést. Ez az elfogultság gyengül, nem múlt el. Kevésbé számít, ha azt a gyakorlati területet és piacot célozza meg, ahol ténylegesen tapasztalatot szerzett.

Ezzel szemben: Ön irányítja az idővonalat, korán specializálódhat, és annak végén képesített ügyvéd vagy, ugyanolyan gyakorló bizonyítvánnyal, mint mindenki más. Senki sem kérdezi, hogyan szerezte meg az QWE-t az ötödik évben.

A következő gyakorlati lépés, ha a semmiből indul ki: ezen a héten olvassa el az SRA QWE útmutatóját a végétől a végéig az sra.org.uk oldalon, majd készítsen egy listát harminc ingázási távolságban lévő cégről, és kezdje el a munkát. Ha pedig az SQE1 előkészítése jelenleg olvasatlan PDF-ek mappája, akkor inkább tegyen fel néhány megfelelő FLK1 és FLK2 kérdést maga elé – próbálja ki az Ant Law SQE kérdésbankot a antlaw.ai címen, és nézze meg, hogyan ér el tényleges pontszámot időzített feltételek mellett. Hasznosabb diagnosztika, mint egy újabb hét kiemelés.