Poklicne poti po kvalifikacijah: zasebna praksa, interni ali javni sektor

To je vprašanje, ki si ga skoraj nihče ne zastavi, dokler ne pade nanj kot mokra vreča s peskom: opravili ste FLK1 in FLK2, opravili dve leti Qualifying Work Experience, opravili preverjanje karakterja in primernosti SRA — nato pa vam nekdo izroči potrdilo o praksi in vas vpraša, kje bi radi preživeli naslednjih trideset let. Kvalifikacije so bile težke, strukturirane. Izbira kariere je odprta in ni vzorčnega odgovora.

Poštena resnica je, da način, ki ga izberete – zasebna praksa, interna praksa ali javni sektor – veliko bolj vpliva na vaše delovne ure, plačilo, vaš stres in vrsto odvetnika, kakršen boste na koncu postali, veliko bolj kot logotip podjetja. Pogovorimo se pravzaprav o treh velikih poteh, o tem, kako se počutijo od znotraj, in o tem, kako vas delo, ki ste ga vložili v pripravo na izpit SQE, tiho pripravi na vsako od njih.

Zasebna praksa: privzeto, ki v resnici ni privzeto

Večina ljudi si predstavlja "odvetnika" in zasebno prakso – odvetniško pisarno, zaračunavanje strankam, sklepanje poslov ali vodenje sodnih postopkov. To je najbolj vidna pot in tista, na katero je mehanizem usposabljanja in pogodbe v zgodovini usmerjal ljudi. Toda "zasebna praksa" pokriva ogromno število, od velikanov magičnih in srebrnih krogov v mestu do uličnega podjetja z dvema partnerjema, ki opravlja prenos in zapuščino v tržnem mestu.

Kar jih združuje, je poslovni model: vi prodate svoj čas, podjetje ga zaračuna in od vas se pričakuje, da boste dosegli cilje. V večjih komercialnih podjetjih to običajno pomeni plačljive urne cilje, ki se lahko zdijo neizprosni. V manjših podjetjih je pritisk drugačen – manj razpredelnic za zaračunane ure, več "vi ste celoten oddelek, prosim, ne zamudite tega datuma omejitve."

Kdo tukaj dejansko uspeva

Zasebna ordinacija nagrajuje ljudi, ki imajo radi različne stranke, ki jih ne moti merjenje in ki resnično uživajo v tehničnem mojstrstvu. Če sta bila delčka FLK1, v katerih ste na skrivaj uživali, vprašanji Business Law and Practice in Dispute Resolution – tista, pri katerih ste morali ugotoviti, kdo koga toži za kaj in kako je strukturirano podjetje –, se boste sedeži v podjetjih ali sodnih postopkih počutili kot doma. Če sta kliknila Property Practice in Wills and the Administration of Estates FLK2, vam bo delo s stanovanjskimi in zasebnimi strankami v regionalnem podjetju morda ustrezalo bolje, kot ste pričakovali.

Prednost je strukturirano napredovanje, dostojno usposabljanje in (v komercialnih podjetjih) najvišje začetne plače v poklicu. Slaba stran je očitna: ure so lahko brutalne in "ravnovesje med poklicnim in zasebnim življenjem" v zaposleni transakcijski ekipi je včasih fraza, ki jo zamišljeno izgovoriš na vlaku domov ob 23.00.

A hiter primer

Vzemimo Priyo, ki se je kvalificirala za srednje veliko regionalno podjetje, potem ko je opravila QWE delno kot pomočnik pravnika in delno med letom pripravništva. Predvidevala je, da želi podjetje. Tri mesece po zaposlitvi v nepremičninah je ugotovila, da ji je dejansko všeč ritem nepremičninskih transakcij – gotovost, zaključek, stranka, ki ti stisne roko ob zaključku. Kvalificirala se je za premoženje, ne za podjetja. Lekcija? Vaše želje glede predmetov SQE so koristen namig, vendar je sedež, ki vam ustreza, nekaj, česar se lahko zares naučite le z delom. Pri triindvajsetih se ne zavežite preveč založbi.

V hiši: bližje podjetju, dlje od časovnice

Delati v podjetju pomeni postati odvetnik za eno samo organizacijo – podjetje, banko, tehnološko podjetje, dobrodelno organizacijo, nogometni klub, karkoli. Ne prodajate več plačljivih ur; ste stroškovno mesto, ki obstaja zato, da podjetje obvaruje pred težavami in sklene posle. Ta ena sama izmena spremeni skoraj vse v vsakdanjem življenju.

Klasična privlačnost je komercialnost. Notranji svetovalec sedi v sobi, ko se sprejemajo odločitve, ne le takrat, ko je treba podpisati pogodbo. Nehaš biti zunanji svetovalec, ki dobi težavo ob 18.00, in začneš biti oseba, ki bi lahko odpravila težavo ob 9.00. Za veliko odvetnikov je ta bližina dejanskega podjetja opojna.

Najboljši interni odvetniki, ki jih poznam, so prenehali spraševati, "kaj pravi zakon?" in začel spraševati, "kaj podjetje poskuša narediti in kako jih varno pripeljem tja?" Ta miselni preklop je vsa naloga.

Vredno je biti previden glede kompromisov. Pogost nasvet je, da bi morali le redko iti v hišo takoj po pridobitvi kvalifikacije. Večina internih ekip je majhnih in želijo nekoga, ki že lahko vodi zadevo brez večjega nadzora, kar običajno najprej pomeni nekaj let usposabljanja v zasebni praksi. So izjeme – velike interne ekipe občasno vzamejo na novo usposobljene odvetnike – vendar je pot pogosteje taka: usposabljajte se v zasebni praksi, nato pa se preselite v hišo, ko pridobite specializacijo, ki jo podjetje dejansko potrebuje.

Katere notranje vloge običajno nagrajujejo

• Širina nad globino. Edini pravni svetovalec v rastočem podjetju se lahko dotakne pogodb, zaposlitve, varstva podatkov, najema nepremičnine in spora, vsega v enem tednu. Nišnim strokovnjakom se to lahko zdi neprijetno.
• Komercialna presoja. Odgovor "odvisno, tukaj je pet tveganj" ne pride v poštev. Podjetje želi priporočilo.
• Vpliv brez avtoritete. Ne morete nekomu zaračunati, da ravna pravilno. Moraš prepričati.

Plačilo znotraj podjetja je resnično spremenljivo. Višje interne vloge v velikih podjetjih se lahko kosajo ali premagajo zasebno prakso; mlajše ali dobrodelne vloge so pogosto plačane manj kot enakovredna trdna služba, vendar z urami, ki vam omogočajo življenje. Ljudje redko gredo v hišo zaradi denarja. Iščejo zdrav razum in bližino podjetja.

Javni sektor in poti, na katere ljudje pozabijo, da obstajajo

To je pot, ki ima najmanj časa in si verjetno zasluži več. Javni sektor in »namensko usmerjeno« pravno delo pokriva širok razpon: vladni pravni oddelek, državno tožilstvo, pravne ekipe lokalnih oblasti, regulatorje, NZS ter neprofitne in svetovalne sektorje – pravne centre, dobrodelne organizacije, podjetja za pravno pomoč, ki se ukvarjajo s stanovanji, priseljevanjem in družinskimi deli.

Če ste šli v pravo, ker ste želeli narediti nekaj, kar je pomembno - in kar nekaj nas je uspelo, preden so preglednice to utemeljile - tukaj živi ta instinkt. Odvetnik lokalne oblasti, ki vodi postopke za varstvo otrok, ali odvetnik CPS, ki vodi kazenske zadeve, vsak dan opravlja delo z resničnimi človeškimi vložki.

Iskrene prednosti in slabosti

Prednosti so resnične: boljši delovni čas kot komercialna zasebna praksa, pokojninske ureditve, ki jih zasebni sektor težko dosega, smiselno delo in pogosto bolj humana kultura. Pomanjkljivost, ki jo vsi omenjajo, je plača – plače v javnem sektorju in plače pravne pomoči so precej nižje od mestnih in ta razlika se povečuje, ko postanete višji. Drugi tihi izziv je pridobivanje virov: veliko javnih organov in praks pravne pomoči je preobremenjenih, zato lahko nosite večjo obremenitev z manj podpore kot primerljiva komercialna vloga.

Če vas je vaša revizija FLK1 osvetlila glede ustavnega in upravnega prava ali če se vam je kazensko pravo in praksa v FLK2 zdelo manj kot zalogaj in bolj kot klic, je javni sektor vreden resne pozornosti. To niso samo izpitni predmeti – so vsakdanji kruh ogromnih delov javnega in tožilskega prava.

Primerjava treh na prvi pogled

Nobena miza ne more zajeti kariere, lahko pa pošteno oblikuje kompromise. Obravnavajte to kot izhodišče za lastno razmišljanje, ne kot evangelij.

Kako vaša kvalifikacijska pot tiho oblikuje vaše možnosti

To je nekaj, kar kandidati premalo cenijo, medtem ko so zakopani v revizijo SQE: način, kako zgradite svojo pot do kvalifikacije, je neposredno odvisen od tega, katera vrata se odprejo pozneje. SQE je namenoma ločil oceno od tega, kje in kako se usposabljate, kar pomeni, da je QWE zdaj vaš največji vzvod za zaposljivost.

Dve leti Qualifying Work Experience lahko sestavite iz do štirih organizacij. Ta prilagodljivost je darilo, če jo namerno uporabljate. Preživite nekaj QWE v ekipi za sodne postopke in nekaj v komercialnem okolju in dobili boste resnično osnovo za primerjavo zasebne prakse z interno prakso, preden se zavežete. Opravite delo v pravni ustanovi ali lokalni oblasti in vedeli boste – v notranjosti, ne le na papirju –, ali je delo v javnem sektorju za vas. SRA določa, kaj se šteje za QWE in kako ga je treba potrditi; preverite trenutne zahteve na sqe.sra.org.uk in širša pravila na sra.org.uk, namesto da se zanašate na to, kar vam je forum povedal pred osemnajstimi meseci.

Ali SQE sam odpre ali zapre katera od teh vrat?

Na splošno ne — in to je bistvo, kako postati odvetnik po trenutnem sistemu v Angliji in Walesu. Ko opravite obe oceni SQE, zaključite QWE, imate kvalifikacijsko diplomo ali enakovredno diplomo in zadovoljite SRA glede značaja in primernosti, ste odvetnik pika. Ločene "notranje licence" ali "kvalifikacije javnega sektorja" ne obstajajo. Enaka vstopnica te pripelje povsod.

Pomembna je trdnost vaših temeljev. Predmeti, ki jih dejansko razumete - namesto da bi jih zgolj natrpali in pozabili - postanejo specializacije, ki jih lahko verodostojno ponudite delodajalcu. Odvetnik, ki je pravilno ponotranjil odvetniške račune in Property Practice, je veliko bolj koristen za podjetje, ki se ukvarja s prenosom, kot nekdo, ki je prebrskal in se boji prvega zaključka. Izpit je vrata, a znanje za njim je prenosljiv karierni kapital.

Izbira — in svoboda, da si premislite

Če se zaradi tega mučite, preden sploh opravite svoje ocene, dihajte. Ni se vam treba odločiti zdaj. Kariere v pravu so veliko manj linearne, kot kažejo brošure za zaposlovanje. Ljudje se preselijo iz zasebne prakse v industrijo, iz javnega sektorja v podjetje, iz interne prakse nazaj v prakso, ko se sektor ohladi. Poklic je mobilen.

Nekaj ​​praktičnih nasvetov, ki poskušajo presekati hrup:

1. Denar ali marža? Bodite iskreni glede tega, ali optimizirate za zaslužek ali za čas in pomen. Največ obžalovanja izvira iz pretvarjanja, da vam ni mar za enega od njih.
2. Globina ali širina? Želite postati najboljši v državi v eni ozki stvari ali vsestranski generalist, ki se lahko obrne na karkoli? Zasebna praksa nagrajuje prve, interna pa druge.
3. Čigavo težavo želite rešiti? Soba, polna komercialnih strank, posamezno podjetje, s katerim rastete, ali predstavniki javnosti, ki resnično potrebujejo pomoč in je ne morejo vedno plačati.
4. Kakšen je bil občutek pri delu? Bodite pozorni med QWE. Sedež, kjer ste izgubili občutek za čas, vam pove nekaj, kar anketa o plačah nikoli ne bo.

In ne podcenjujte temeljev. Ne glede na to, kateri poti se nagibate, bolje ko razumete osnovni zakon, več možnosti imate odprtih. To je neglamurozni razlog, da resni kandidati med pripravo na izpit SQE trdo vrtajo snov, namesto da bi lovili nasvete in bližnjice. Orodje, kot je Ant Law SQE Question Bank, si tukaj zasluži svoje mesto – delo z vprašanji z enim najboljšim odgovorom, označenim s predmetom FLK, vam omogoča, da ugotovite, katera področja dejansko uživate, ne le tistih, ki jih lahko preskočite. Ta signal je resnično koristen, ko tehtate, kam bi peljali svojo kariero.

A zadnja beseda o uspešnosti in pritisku

Ljudje so obsedeni z uspešnostjo SQE, kot da ena sama številka odloča o njihovi prihodnosti. Ne gre. Stopnje uspešnosti se spreminjajo med sejami in SRA objavlja trenutne številke v svojih poročilih – pojdite k viru, namesto da zaupate napol pomnjeni statistiki. Kar je pomembno za vašo kariero, ni, ali ste opravili v kohorti z višjo ali nižjo stopnjo; pomembno je, ali ste izstopili z druge strani in dovolj dobro razumeli pravo, da ste lahko koristni. Delodajalci v vseh treh sektorjih lahko opazijo razliko, čeprav je ne znajo vedno artikulirati.

Torej obravnavajte SQE kot začetek pogovora in ne konec. Pravilno opravite FLK1 in FLK2, uporabite svoj QWE za preizkusno vožnjo vsaj dveh od teh svetov in prepustite, da krmilo vodijo vaši resnični interesi. Kvalifikacija je povsod enaka; kar zgradiš na tem, je tvoje.

Če ste še vedno v središču ponavljanja, je najproduktivnejši naslednji korak preprost: postavite bolj realistična vprašanja v izpitnih pogojih za vsak predmet FLK — in opazite, katera bi z veseljem reševali ves dan. Preizkusite banko vprašanj Ant Law SQE na antlaw.ai za praktično prakso FLK1 in FLK2 in pustite, da vas predmeti, ki jih uživate, usmerijo k poklicu, ki vam bo dejansko ustrezal.