Laluan Kerjaya Selepas Kelayakan: Amalan Swasta, Dalaman atau Sektor Awam

Berikut ialah soalan yang hampir tiada siapa yang bertanya sehingga ia mendarat pada mereka seperti beg pasir basah: anda telah lulus FLK1 dan FLK2, dikisar selama dua tahun Qualifying Work Experience, menyelesaikan pemeriksaan watak dan kesesuaian SRA — dan kemudian seseorang menyerahkan sijil latihan kepada anda dan bertanya di mana anda ingin menghabiskan masa tiga puluh tahun berikutnya. Kelayakan adalah bit yang keras dan berstruktur. Pilihan kerjaya adalah sedikit terbuka, dan tiada jawapan model.

Kebenaran yang jujur ​​ialah laluan yang anda pilih — amalan swasta, dalaman atau sektor awam — membentuk waktu kerja anda, gaji anda, tekanan anda dan jenis peguam yang akhirnya anda akan menjadi lebih daripada logo firma itu. Jadi mari kita bincangkan tentang tiga laluan besar, perasaan mereka dari dalam dan cara kerja yang anda lakukan dalam penyediaan peperiksaan SQE anda secara senyap-senyap menyediakan anda untuk setiap satu.

Amalan peribadi: lalai yang sebenarnya bukan lalai

Kebanyakan orang menggambarkan "peguam cara" dan membayangkan amalan persendirian — firma guaman, pelanggan pengebilan, melakukan perjanjian atau menjalankan litigasi. Ia merupakan laluan yang paling ketara dan laluan yang pernah disalurkan oleh jentera kontrak latihan secara sejarah. Tetapi "amalan persendirian" merangkumi penyebaran yang sangat besar, daripada gergasi sihir dan bulatan perak di City hingga ke firma jalan raya dua rakan kongsi yang melakukan pengangkutan dan probet di bandar pasar.

Yang menyatukan mereka ialah model perniagaan: anda menjual masa anda, firma menagihnya dan anda dijangka mencapai sasaran. Dalam firma komersial yang lebih besar yang biasanya bermaksud matlamat jam bercaj yang boleh dirasakan tanpa henti. Di firma yang lebih kecil tekanannya berbeza — lebih sedikit hamparan jam boleh dibilkan, lebih banyak "anda adalah seluruh jabatan, sila jangan terlepas tarikh had itu."

Siapa sebenarnya yang hidup subur di sini

Amalan persendirian memberi ganjaran kepada orang yang sukakan pelbagai pelanggan, yang tidak kisah diukur, dan yang mendapat tendangan tulen daripada penguasaan teknikal. Jika bahagian FLK1 yang anda sukai secara diam-diam ialah soalan Business Law and Practice dan Dispute Resolution — soalan di mana anda perlu mencari tahu siapa yang menyaman siapa untuk apa dan bagaimana syarikat itu distrukturkan — kerusi korporat atau litigasi akan terasa seperti di rumah sendiri. Jika FLK2 Property Practice dan Wills and the Administration of Estates diklik, pelanggan kediaman dan swasta bekerja di firma serantau mungkin lebih sesuai dengan anda daripada yang anda jangkakan.

Yang terbalik ialah kemajuan berstruktur, latihan yang baik, dan (dalam firma komersial) gaji permulaan yang paling kukuh dalam profesion. Kelemahannya adalah yang jelas: waktu kerja boleh menjadi kejam, dan "keseimbangan kehidupan kerja" dalam pasukan urus niaga yang sibuk kadangkala merupakan frasa yang anda ucapkan dengan sedih semasa kereta api pulang pada pukul 11 ​​malam.

A contoh kerja cepat

Ambil Priya, yang layak menjadi firma serantau bersaiz sederhana selepas melakukan QWE sebahagiannya sebagai paralegal dan sebahagiannya semasa tahun penempatan. Dia menganggap dia mahukan korporat. Tiga bulan di tempat duduk hartanah, dia menyedari bahawa dia sebenarnya menyukai rentak transaksi hartanah — kepastian, penutupan, pelanggan yang berjabat tangan apabila selesai. Dia layak menjadi harta, bukan korporat. pelajaran? Pilihan subjek SQE anda adalah petunjuk yang berguna, tetapi tempat duduk yang sesuai dengan anda ialah sesuatu yang anda hanya boleh benar-benar belajar dengan melakukan kerja. Jangan terlalu komited pada label pada usia dua puluh tiga tahun.

In-house: lebih dekat dengan perniagaan, jauh dari helaian masa

Pergi secara dalaman bermakna menjadi peguam untuk satu organisasi — sebuah syarikat, bank, firma teknologi, badan amal, kelab bola sepak, apa sahaja. Anda tidak lagi menjual waktu yang boleh dibilkan; anda adalah pusat kos yang wujud untuk mengelakkan perniagaan daripada masalah dan menyelesaikan urusan. Syif tunggal itu mengubah hampir segala-galanya tentang hari ke hari.

Rayuan klasik ialah komersial. Peguam dalaman duduk di dalam bilik apabila keputusan dibuat, bukan hanya apabila kontrak perlu ditandatangani. Anda berhenti menjadi penasihat luar yang mendapat masalah pada pukul 6 petang dan mula menjadi orang yang boleh menghentikan masalah itu pada pukul 9 pagi. Bagi kebanyakan peguam cara bahawa kedekatan dengan perniagaan sebenar adalah memabukkan.

Peguam dalaman terbaik yang saya kenali berhenti bertanya "apa yang dikatakan undang-undang?" dan mula bertanya "apa yang perniagaan cuba lakukan, dan bagaimana saya boleh membawa mereka ke sana dengan selamat?" Suis mental itu adalah keseluruhan kerja.

Adalah berbaloi untuk melihat dengan jelas tentang pertukaran, walaupun. Nasihat biasa ialah anda jarang pergi ke rumah terus selepas kelayakan. Kebanyakan pasukan dalaman adalah kecil dan mahukan seseorang yang sudah boleh menjalankan sesuatu tanpa banyak pengawasan, yang biasanya bermakna beberapa tahun latihan latihan persendirian terlebih dahulu. Terdapat pengecualian — pasukan dalaman yang besar kadangkala mengambil peguamcara yang baru berkelayakan — tetapi laluannya lebih kerap dijalankan: berlatih dalam amalan persendirian, kemudian berpindah secara dalaman sebaik sahaja anda mendapat kepakaran yang sebenarnya diperlukan oleh perniagaan.

Peranan dalaman yang cenderung memberi ganjaran

• Keluasan melebihi kedalaman. Penasihat undang-undang tunggal di syarikat yang sedang berkembang mungkin menyentuh kontrak, pekerjaan, perlindungan data, pajakan hartanah dan pertikaian semuanya dalam satu minggu. Pakar khusus mungkin merasa tidak selesa.
• Pertimbangan komersial. Jawapan "terpulang, ini lima risiko" tidak akan muncul. Perniagaan mahukan cadangan.
• Pengaruh tanpa kuasa. Anda tidak boleh meminta seseorang untuk melakukan perkara yang betul. Awak kena pujuk.

Pay dalaman benar-benar berubah-ubah. Peranan dalaman kanan dalam syarikat besar boleh menandingi atau mengalahkan amalan swasta; peranan junior atau sektor amal selalunya membayar kurang daripada pekerjaan firma yang setara, tetapi dengan jam yang membolehkan anda menjalani kehidupan. Orang jarang pergi ke rumah untuk mendapatkan wang. Mereka pergi untuk kewarasan dan kedekatan dengan perniagaan.

Sektor awam dan laluan yang orang lupa wujud

Ini adalah laluan yang mendapat masa siaran paling sedikit dan boleh dikatakan lebih layak. Sektor awam dan kerja undang-undang "didorong oleh tujuan" meliputi rangkaian yang luas: Jabatan Undang-undang Kerajaan, Perkhidmatan Pendakwaan Mahkota, pasukan undang-undang pihak berkuasa tempatan, pengawal selia, NHS, dan sektor bukan untuk keuntungan dan nasihat — pusat undang-undang, badan amal, firma bantuan guaman yang menjalankan kerja perumahan, imigresen dan keluarga.

Jika anda masuk ke dalam undang-undang kerana anda mahu melakukan sesuatu yang penting — dan segelintir daripada kami melakukannya, sebelum hamparan membuktikannya — di sinilah naluri itu hidup. Peguam cara pihak berkuasa tempatan yang melakukan prosiding penjagaan kanak-kanak, atau peguam CPS yang menjalankan kes jenayah, sedang melakukan kerja dengan kepentingan manusia sebenar setiap hari.

Kebaikan dan keburukan yang jujur

Kebaikan adalah nyata: waktu kerja yang lebih baik daripada amalan swasta komersial, pengaturan pencen yang sukar dipadankan oleh sektor swasta, kerja yang bermakna dan selalunya budaya yang lebih berperikemanusiaan. Kelemahan yang disebut semua orang ialah gaji — gaji sektor awam dan bantuan guaman berada jauh di bawah kadar City, dan jurang itu semakin melebar apabila anda menjadi lebih senior. Cabaran senyap yang lain ialah penyumberan: banyak badan awam dan amalan bantuan guaman dikurangkan, jadi anda mungkin membawa beban kes yang lebih berat dengan kurang sokongan daripada peranan komersial yang setanding.

Jika semakan FLK1 anda mencerahkan anda mengenai Undang-undang Perlembagaan dan Pentadbiran, atau jika Undang-undang dan Amalan Jenayah pada FLK2 terasa kurang seperti kerja keras dan lebih seperti panggilan, sektor awam patut dilihat dengan serius. Itu bukan sahaja subjek peperiksaan — ia adalah makanan harian bagi sebahagian besar undang-undang awam dan pendakwaan.

Membandingkan ketiga-tiga sepintas lalu

Tiada jadual yang boleh menangkap kerjaya, tetapi ia boleh merangka pertukaran secara jujur. Anggap ini sebagai titik permulaan untuk pemikiran anda sendiri, bukan injil.

Bagaimana laluan kelayakan anda secara senyap membentuk pilihan anda

Berikut adalah sesuatu yang kurang dihargai oleh calon semasa mereka dikebumikan dalam semakan SQE: cara anda membina laluan anda ke suapan kelayakan terus ke pintu yang dibuka kemudian. SQE sengaja mengasingkan penilaian dari mana dan cara anda berlatih, yang bermaksud QWE kini merupakan tuil terbesar anda dalam kebolehpasaran.

Dua tahun Qualifying Work Experience boleh dipasang dari sehingga empat organisasi. Fleksibiliti itu adalah hadiah jika anda menggunakannya dengan sengaja. Luangkan beberapa QWE dalam pasukan litigasi dan beberapa dalam suasana komersial, dan anda mempunyai asas yang tulen untuk membandingkan amalan peribadi dengan dalaman sebelum anda membuat komitmen. Lakukan tugas di pusat undang-undang atau pihak berkuasa tempatan dan anda akan tahu — dalam hati anda, bukan hanya di atas kertas — sama ada kerja sektor awam adalah untuk anda. SRA menetapkan apa yang dikira sebagai QWE dan bagaimana ia mesti disahkan; semak keperluan semasa di sqe.sra.org.uk dan peraturan yang lebih luas di sra.org.uk daripada bergantung pada apa yang diberitahu oleh forum kepada anda lapan belas bulan yang lalu.

Adakah SQE itu sendiri membuka atau menutup mana-mana pintu ini?

Secara umum, tidak — dan itulah titik bagaimana untuk menjadi peguam cara di bawah sistem semasa di England dan Wales. Sebaik sahaja anda telah melepasi kedua-dua penilaian SQE, melengkapkan QWE, memegang ijazah kelayakan atau setaraf dan berpuas hati dengan SRA mengenai watak dan kesesuaian, anda adalah seorang peguamcara noktah. Tiada "lesen dalaman" atau "kelayakan sektor awam" yang berasingan. Kemasukan yang sama membawa anda ke mana-mana.

Yang penting ialah kekuatan asas anda. Subjek yang sebenarnya anda fahami — bukannya sekadar bersesak-sesak dan terlupa — menjadi kepakaran yang boleh anda tawarkan kepada majikan dengan boleh dipercayai. Peguam cara yang menghayati Akaun Peguamcara dan Property Practice dengan betul adalah jauh lebih berguna kepada firma pengangkutan berat berbanding seseorang yang mengikis dan takut dengan penyiapan pertama. Peperiksaan adalah pintu gerbang, tetapi ilmu di sebaliknya adalah modal kerjaya mudah alih.

Memilih — dan kebebasan untuk mengubah fikiran anda

Sekiranya anda mengalami masalah ini sebelum anda menyelesaikan penilaian anda, bernafaslah. Anda tidak perlu membuat keputusan sekarang. Kerjaya dalam undang-undang adalah jauh kurang linear daripada yang dicadangkan oleh risalah pengambilan. Orang ramai beralih daripada amalan swasta ke industri, daripada sektor awam kepada firma, dari dalaman kembali kepada amalan apabila sektor menjadi sejuk. Profesion ini mudah alih.

A beberapa gesaan praktikal yang cenderung mengurangkan bunyi bising:

1. Wang atau margin? Jujurlah sama ada anda mengoptimumkan pendapatan atau masa dan makna. Kebanyakan penyesalan datang daripada berpura-pura anda tidak mengambil berat tentang salah seorang daripada mereka.
Kedalaman atau keluasan Amalan persendirian cenderung memberi ganjaran kepada yang pertama, dalaman yang kedua.
2. Masalah siapa yang ingin anda selesaikan? Pelanggan komersial yang penuh, perniagaan tunggal yang anda kembangkan atau orang ramai yang benar-benar memerlukan bantuan dan tidak selalu dapat membayarnya.
3. Apakah perasaan kerja itu? Beri perhatian semasa QWE. Tempat di mana anda kehilangan jejak masa memberitahu anda sesuatu yang tidak akan dilakukan oleh tinjauan gaji.

A Dan jangan pandang rendah pada asas. Mana-mana laluan yang anda tuju, lebih baik anda memahami undang-undang asas, lebih banyak pilihan yang anda terus buka. Itulah sebab yang tidak menyenangkan calon yang serius menggerudi bahan itu dengan kuat semasa penyediaan peperiksaan SQE dan bukannya mengejar petua dan jalan pintas. Alat seperti Bank Soalan Ant Law SQE memperolehnya di sini — bekerja melalui soalan jawapan tunggal yang ditandakan oleh subjek FLK membolehkan anda melihat kawasan yang anda benar-benar gemari, bukan hanya yang mana yang boleh anda lalui. Isyarat itu benar-benar berguna apabila anda menimbang ke mana hendak membawa kerjaya anda.

A kata akhir mengenai kadar lulus dan tekanan

Orang taksub terhadap kadar lulus SQE seolah-olah satu nombor menentukan masa depan mereka. ia tidak. Kadar lulus bergerak antara persidangan, dan SRA menerbitkan angka semasa dalam laporannya sendiri — pergi ke sumber dan bukannya mempercayai statistik yang separuh diingati. Perkara yang penting untuk kerjaya anda bukanlah sama ada anda lulus dalam kohort dengan kadar yang lebih tinggi atau lebih rendah; ia sama ada anda keluar dari pihak lain memahami undang-undang dengan cukup baik untuk berguna. Majikan dalam ketiga-tiga sektor boleh membezakannya, walaupun mereka tidak selalu dapat menyatakannya.

Jadi anggap SQE sebagai permulaan perbualan, bukan penamat. Lulus FLK1 dan FLK2 dengan betul, gunakan QWE anda untuk memandu uji sekurang-kurangnya dua dunia ini, dan biarkan minat tulen anda mengemudi. Kelayakan adalah sama di mana-mana; apa yang anda bina di atasnya adalah milik anda.

Jika anda masih sibuk dengan semakan, langkah seterusnya yang paling produktif adalah mudah: buat soalan yang lebih realistik, dalam keadaan peperiksaan, merentas setiap mata pelajaran FLK — dan perhatikan yang mana yang anda akan gembira lakukan sepanjang hari. Cuba Bank Soalan Ant Law SQE di antlaw.ai untuk latihan praktikal FLK1 dan FLK2, dan biarkan subjek yang anda gemari menunjukkan anda ke arah kerjaya yang benar-benar sesuai dengan anda.